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経験豊富なコンサルタントが営業チームの問題点を徹底的に分析し、効果的な営業プロセスを設計します。データと洞察に基づく仕組み化により、営業チームの成果を最大化し、持続可能な成功を実現します。
多くの企業が経験者採用から新卒採用へ移行しますが、プロセスの違いから新卒採用を断念する例もあります。弊社は自社で年間100名以上の若手採用している実績を活かし、御社の新卒採用を支援します。
弊社は、採用戦略の提案から採用代行まで一気通貫で支援し、戦略・ブランディング・採用プロセスの課題を特定したうえで御社の採用力を高めます。
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